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- Unternehmens- & Personalberatung für die Holz-, Forst-, Bau- & Möbelwirtschaft seit 2002 -
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir im Exklusivauftrag
für einen unserer Klienten
Teamleiter Schnittholz (m/w/d)
- Abteilungsleitung in spe -
Einkauf & Vertrieb
- NRW -
Unser Auftraggeber ist ein etablierter, spezialisierter und international tätiger Holzgrosshandel in Nordrhein-Westfalen. Zur adäquaten Verstärkung des bestehenden Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein führungsstarker und nicht minder engagierter Teamleiter Holz (m/w/d) -welcher auch perspektivisch die Leitung übernehmen kann- gesucht.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortlichkeit für die professionelle Organisation & die fachkundige Durchführung sämtlicher Prozesse in der Abteilung „Schnittholz“ in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Strategische Weiterentwicklung der Einkaufs- und Vertriebsaktivitäten im Bereich „Schnittholz“
- Ausbau des bestehenden Kundenstamms bei gleichzeitiger Akquisition neuer Geschäftspartner
- Co-Verantwortung für die stete Optimierung der Lieferantenbeziehungen
- Durchführung der kompletten Auftragsabwicklung
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den weiteren Abteilungen
- Perspektivisch, fachliche und disziplinarische Führung des „Schnittholz-Teams“ (ca. 5 MAs):
=> Kommunikation, der mit der Geschäftsleitung gemeinsam erarbeiteten Abteilungsziele gegenüber dem Team und Umsetzung entsprechender, erfolgbringender Massmahnen
=> Festlegung effektiver Verantwortungsbereiche, Handlungsrahmen, Ziele und Aufgaben innerhalb der Teams - Mittelfristige Gesamtübernahme der Abteilungsleitung „Schnittholz“
Ihre fachlichen Eckpunkte:
- Ausbildung im Holzbereich und/oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse im essentiellen Handelsbereich „Schnittholz“
- Mehrjährige Erfahrung im Einkauf und/oder Vertrieb von Holzprodukten
- Optimalerweise erste bzw. erweiterte Führungserfahrunge
- Verhandlungssicheres Englisch
Ihre persönlichen Eckpunkte:
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und echte Kommunikationsstärke
- Kundenorientierung und jederzeitig sicheres Auftreten
- Team(führungs)fähigkeit und ein hohes Maß an Engagement
Ihre umfangreichen Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Entlohnung
- Optional: Privat nutzbarer Firmenwagen
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
- Chance & Raum zur persönlichen Weiterentwicklung
- Spannende Aufgaben in einem international tätigen Familienunternehmen
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Ihre Fragen?
Sollten Sie weitergehende Fragen zu dieser Position haben, steht Ihnen Hr. Niedermeier jeweils Montag, Dienstag und Donnerstag zwischen 16.00 Uhr und 19.00 Uhr unter folgender Mobilfunknummer vertraulich zur Verfügung: +49 170 2080265. Allgemeine Informationen erhalten Sie bitte jederzeit unter unserer national (D) gebührenfreien Telefonnummer: 0800-0-TIMBER | 0800-0-846237
COVID-19:
Ihr mögliches Erstgespräch kann flexibel via Online-Meeting oder persönlich. Treffen erfolgen.
Aktueller Stand?
Beachten Sie bitte stets den aktuellen Status dieser Positionsausschreibung .
Ihr Interesse?
Haben wir Ihr Interesse an dieser neuen und spannenden Herausforderung geweckt? Dann bewerben Sie sich mittels Ihrer aktuellen Bewerbungsunterlagen mit Hinweis auf Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühest möglichen Eintrittstermin bitte über unser Karriereportal . Bitte teilen Sie uns auch mögliche Sperrvermerke bzw. Unternehmensausschlüsse Ihrerseits mit. Die ausgeschriebene Position steht jeglichen Bewerbern (m/w/d) gleichermassen offen. Bitte bewerben Sie sich nicht via Email, sondern via dem HCN-Bewerbungsportal bzw. über untenstehenden Link <Jetzt online bewerben>.
Ihr Ansprechpartner
Herr Marcus Rudolf Niedermeier